求职故事：我通过4道干扰测试关
去年10月，下岗两年的王嫂在报纸上看到一家工厂招聘质检员便报了名。经过一轮业务考核后，考官拿出一篇公司宣传文章，要求王嫂等20多名复试者在30分钟内看完，并用最精练的话写一篇300余字的读后感，公司领导随后会与每个复试者面谈。 30分钟过后，正当大家起立交试卷时，主考官却说大家不用了，我们已经确定了人选，他们是8号、13号、18号、22号……
 应聘者一片哗然，主考官平静地说，在这30分钟里，我们共安排了四次“干扰测试”。一是在第5分钟，我们的考官在考场内四处巡走；之后考官在室外与另一名工作人员大声喧哗；第20分钟时，考官在教室打电话；最后一次是在结束前，我们“安排”的话筒从桌上掉下来。我们后台人物通过摄像头统计，发现只有8号、13号、18号及22号的抗干扰能力最强，所以我们决定最终录用他们。
考官最后意味深长地说，“作为质检人员，需要100%%的抗干扰能力，在工作中真正做到心无二用，目不旁视，否则对公司来说就是100%%的损失。现在你们在决定人生命运的考场上连30分钟都做不到全神贯注，那在枯燥的流水线上你们还能做到坐如钟吗？
 王嫂是第8号。王嫂说，自己比较幸运，是从小就养成的工作责任心及工作韧劲让她赢得了这份工作。
 （来源：武汉晚报）
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